Poštovani,
kao što vam je već poznato, od 1. listopada 2025. godine policijskim i državnim službenicima temeljem članka 42. stavka 1. Zakona o državnim službenicima izdana su nova rješenja o rasporedu. Navedenim rješenjima velikom dijelu policijskih i državnih službenika raspoređenim na radna mjesta VŠS/VSS je nametnuta obveza polaganja državnog ispita II razine, sukladno odredbama članka 99. stavka 2. Zakona o državnim službenicima.
Prema informacijama kojima raspolaže NSP MUP-a RH ova odredba obuhvaća veći broj policijskih i državnih službenika koji se broji u tisućama unutar Ministarstva unutarnjih poslova Republike Hrvatske, od kojih neki i više od 20 godina obnašaju službu raspoređeni na radnim mjestima VŠS/VSS.
Moramo napomenuti kako je Zakonom o izmjenama i dopunama Zakona o državnim službenicima (NN 70/2019) uvedena obveza polaganja državnog ispita. Od tada je člankom 56. stavkom 2. propisano kako državni službenik koji se raspoređuje ili premješta na radno mjesto bez položenog državnog ispita ili s položenim državnim ispitom niže razine od propisane za to radno mjesto, jeste dužan položiti državni ispit propisane razine u roku od šest mjeseci od dana rasporeda ili premještaja na radno mjesto.
Ovu obvezu Ministarstvo unutarnjih poslova je moralo primjenjivati već od 2019. godine, ali isto se nije primjenjivalo, odnosno rješenja o rasporedu ili premještaju nisu sadržavala odredbu o polaganju državnog ispita.
Veseli nas obavijest Uprave za ljudske potencijale Ministarstva unutarnjih poslova kako je u tijeku rad na izmjenama i dopunama Zakona o policiji kojim bi se regulirala obveza polaganja državnog ispita. Međutim, rok za polaganje državnog ispita je kratak, odnosno 6 mjeseci, a upitno je hoće li doći do izmjena i dopuna zakona na vrijeme.
Iako nije zanemariv trošak polaganja koji iznosi 30 eura po ispitaniku koji je dužan uplatiti Ministarstu unutarnjih poslova, veće troškove čine dani kada službenici budu koristili plaćeni dopust radi pripreme za polaganje državnog ispita, a što je regulirano člankom 29. stavka 1. Kolektivnog ugovora za državne službenike i namještenike, prema kojoj službenici imaju pravo na plaćeni dopust u trajanju od tjedan dana radi pripreme za polaganje državnog ispita, neovisno o stručnoj spremi, uključujući i dan polaganja ispita. Navedena mogućnost mogla bi, a vrlo vjerojatno i hoće, utjecati na redovito funkcioniranje Ministarstva unutarnjih poslova Republike Hrvatske, obzirom na veliki broj službenika koji će izbivati u približno isto vrijeme.
Vezano uz sve navedeno, pravni tim NSP MUP-a RH pažljivo prati situaciju vezanu uz nametnute obveze polaganja državnog stručnog ispita više razine za policijske i državne službenike koji dugi niz godina obavljaju poslove na radnim mjestima razine VŠS/VSS.
U okviru svojih mogućnosti uložili smo sav potreban trud kako bismo zaštitili prava i interese članova sindikata te smo utvrdili određene pravne osnove za koje vjerujemo da potvrđuju ispravnost našeg stajališta u ovoj situaciji.
Pozivamo sve članove Nacionalnog sindikata policije Ministarstva unutarnjih poslova Republike Hrvatske da pomno razmotre svoju situaciju vezano za polaganje državnog ispita i da se obrate našem pravnom timu a putem ureda sindikata, koji je u sklopu besplatne pravne pomoći već pripremio obrazac personalizirane žalbe, ukoliko se član odluči za izjavljivanje žalbe Odboru za državnu službu.
Sve kolegice i kolege koji još nisu članovi NSP MUP-a RH ovim putem pozivamo da nam se pridruže i podrže naš rad. Mi smo sindikat koji zna, hoće i može te ima tim ljudi koji su volonteri a uz to svakodnevno ponosno nose policijsku odoru i značku, obavljaju policijski posao, primjenjuju policijske ovlasti i rade poslove državnih službenika. Nismo sindikalni profesionalci koji su posljednji put radili policijski posao prije dvadeset i više godina. Upravo zato razumijemo sve vaše probleme s kojima se kao policijski i državni službenici svakodnevno susrećete u svom radu. Uvjereni smo da se situacije poput ove s nametnutom obvezom polaganja državnog ispita ne bi dogodile da smo bili za stolom tijekom pregovora s poslodavcem — jer bismo na vrijeme upozorili na moguće posljedice i spriječili njihovu primjenu.